Губернатор Тульской области Дмитрий Миляев на рабочем совещании 6 апреля поручил активнее вовлекать предприятия региона в программу повышения производительности труда. На совещании он отметил, что информационная кампания о пользе «бережливого производства» должна быть более масштабной.
Региональный центр компетенций с 2017 года помогает 87 предприятиям внедрять эффективные методы работы. Эксперты анализируют процессы прямо на заводах, предлагают улучшения и обучают персонал, доложил замминистра промышленности Тульской области Дмитрий Пронин.
Более 1500 человек прошли переобучение в 2025 году. По запросам предприятий оборонно-промышленного комплекса обучено 188 работников. Все сотрудники сохранили занятость на прежних местах с учётом повышения квалификации либо переведены на новые позиции. В этом году планируется обучить 1600 человек.
«Надо все-таки информационную кампанию такую достаточно широкую проводить в этой части и вовлекать предприятия более активно в эту работу», — поставил задачу глава региона.
Он отметил, что руководители, уже внедрившие технологии, отзываются о результатах положительно, и этот опыт нужно транслировать шире. Особое внимание губернатор поручил уделить обратной связи с предприятиями, которые работают по методичкам самостоятельно.
Кроме того, Дмитрий Миляев предложил подумать о применении «бережливых технологий» в социальной сфере.
«Грамотная организация работы, сокращение непроизводительного времени… позволяет сотрудникам больше времени уделять непосредственному взаимодействию с людьми в социальной сфере, а не бумажной работе», — подчеркнул губернатор.
