23 апреля губернатор Тульской области Владимир Груздев выступил с ежегодным Посланием Тульской областной Думе.
От мер поддержки семьи губернатор перешел к теме образования и семейных ценностей.
Владимир Грздев
- За 4 года у нас в 6 раз сократилась очередь в детские сады. При этом обеспеченность местами для детей от 3-х до 7-ми лет у нас сейчас 99% - майские указы Президента Путина мы успешно выполняем. Чтобы ликвидировать очередь, в том числе, для малышей ясельного возраста, у нас ведется строительство еще 5-ти детских садов. В этом году мы должны завершить их строительство и передать их детям.
В Тульской области была проведена масштабная модернизация школьного образования. Приоритет ближайших лет — это создание единого образовательного пространства для ребенка, которое объединит дошкольное, школьное и дополнительное образование, сказал губернатор.
«Первый такой комплекс — Центр образования № 1 им. Горшкова — заработал в Туле в прошлом году. В него вошли две крупные школы и 4 детских сада. Процесс объединения хорошо сказался на качестве образования. Новое учреждение лучше обеспечено оборудованием. У детей — шире возможности в получении знаний, а у педагогов — в распределении нагрузки и профессиональном сотрудничестве. В 2015 году продолжим внедрять такой опыт. Прежде всего, учитывая интересы детей и родителей», — заметил Груздев.
В регионе необходимо создать цепь «школа-вуз-работодатель». Здесь важнейшее звено, по словам главы региона — среднее профессиональное образование.
«Производства и образование должны действовать в тесной связке, чтобы ученик знал цех и станок, за которым будет работать. А предприятиям важно понимать, что к ним придут на работу молодые кадры. С обеих сторон должно быть четкое планирование. С этой целью в пяти базовых Отраслях промышленности уже подписаны трёхсторонние соглашения — правительством Тульской области, промышленными предприятиями и профессиональным
В 2015—2016 годах студентов будут набирать только если есть заявка от работодателей.
«Обращаюсь к директорам предприятий — учтите, подготовка специалиста это 3−3,5 года. Планируйте наперед, чтобы не остаться без рабочих рук!
С возобновлением подготовки кадров молодеет тульская оборонка. Уже сегодня средний возраст работников в ней около 40-ка лет. Это большой плюс. Сегодняшним студентам предстоит сохранить преемственность в наших производствах. Прошу министерство образования и все отраслевые министерства контролировать, как исполняются достигнутые соглашения по подготовке кадров», — заключил глава региона.
