С января по март 2014 года около 40 человек приняли участие в тренингах «Клонирование идеальных сотрудников», «X и Y: кем я управляю?» и демотренинг на соответствующие темы. Активность туляков говорит о желании учиться и повышать свою квалификацию, а также показывает востребованность таких мероприятий.
Светлана Кликун, руководитель курсов английского Speak English, участник тренинг-программы Tele2 и «А-Консалтинг»:
Как руководитель я свой путь начала 3 года назад. Многое было непонятно, что-то исследовала сама, где-то ошибалась, в каких-то случаях полагалась на интуицию. Для дальнейшего развития себя, своей компании и построения карьеры решила получить теоретическую базу, отработать некоторые моменты со специалистами. На тренингах можно не просто услышать полезную информацию, но и познакомиться с интересными людьми, задать вопросы. Например, на последнем мини-тренинге тема поколений Х и У была для меня совершенно новой. После него я многое разложила «по полочкам», поняла, какие приемы могут работать с разными людьми. Лично я считаю, что любой руководитель должен не только развивать компанию и своих сотрудников, но и постоянно продолжать учиться. Гораздо проще становится создавать трудоспособную замотивированную команду и расширять свой бизнес.
Партнерская тренинг-программа – это короткие вечерние тренинги (по 2,5-3 часа), которые проводят дипломированные специалисты «А-Консалтинг» в учебном зале Tele2.
Льготное обучение, доступный формат, удобные время и место проведения особенно актуальны для владельцев собственного бизнеса, у которых на счету не только каждый рубль, но и каждая минута.
Прежде чем записываться на тот или другой тренинг, можно посетить демонстрационный тренинг, на котором организаторы расскажут о предстоящих темах и приведут практические примеры использования методик.
Александр Шомесов, дипломированный консультант по управлению, бизнес-тренер «А-Консалтинг»:
Всё больше туляков присоединяются к нашей программе мини-тренингов. И если первые тренинги были больше насыщены обсуждениями, ближайшие будут посвящены выполнению практических заданий и потому пригодятся руководителям всех уровней. Каждому руководителю (особенно начинающему) в какой-то момент катастрофически не хватает времени, чтобы успеть всё. Многим приходит мысль о делегировании полномочий, но как её воплотить? Вдруг сотрудники окажутся недостаточно ответственными или им не хватит знаний и опыта? К тому же, если давать дополнительные задания, нужно создавать и дополнительную мотивацию, а бюджет не резиновый. Если руководитель ничего не изменит, то рано или поздно просто «сгорит» на работе. Выходы из подобных ситуаций все желающие будут обсуждаться на ближайших трёх мини-тренингах для руководителей от «А-Консалтинг» и Tele2 Тула.
Поддержка и развитие делового сообщества в Тульском регионе – одно из приоритетных направлений деятельности организаторов тренинга. Мобильный оператор подтверждает это не только выгодными условиями пользования услугами мобильной связи по специальной программе для бизнеса, но и активным участием в бизнес-мероприятиях. Тренинговая компания предлагает различным группам участников широкий спектр образовательных программ и тем самым вносит значительный вклад в создание благоприятного климата для развития бизнеса в области.
Демотренинг «Всё успеть. Задействовать нематериальную мотивацию. Делегировать» состоится 10 апреля с 19.00 до 21.30 в учебном зале Tele2 по адресу: Тула, улица Фрунзе, 1-г.
Предварительная регистрация обязательна.
С планом тренингов можно ознакомиться по ссылке.
Информационные партнеры проекта – телеканал «Первый Тульский», информационное агентство «Тульские новости».
