В Туле самую высокую зарплату готовы платить frontend-разработчику со знанием технического английского языка и опытом работы от одного года – 185 тыс. рублей. Успешному кандидату предлагают гибкий график работы и обучение за счет компании.
Второе место занимает директор гипермаркета в крупной розничной сети с зарплатой от 96 тыс. рублей. Работодатель предоставляет корпоративные пенсионные программы, бесплатное корпоративное обучение и надбавки компенсационного характера.
Замыкает тройку самых высокооплачиваемых вакансий в городе должность главного инженера с опытом работы от трех лет и заработной платой 80 тыс. рублей. Будущему сотруднику обещают предоставление корпоративного жилья и дополнительные премии.
В рейтинг также вошла вакансия менеджера по продажам в юридической компании с опытом работы от одного года и зарплатой от 70 тыс. рублей. Кандидату обещают премии по результатам работы, возможность карьерного роста за 3-5 месяцев, оплачиваемое обучение и доступ к корпоративной библиотеке. Замыкает топ должность менеджера по подбору персонала – 70 тыс. рублей с возможностью корпоративного обучения и бонусами за закрытие вакансий.
| № | Должность | Предлагаемая зарплата |
| 1 | Frontend Developer | 185 000 руб. |
| 2 | Директор гипермаркета | от 96 500 руб. |
| 3 | Главный инженер | 80 000 руб. |
| 4 | Менеджер по продажам | от 70 000 руб. |
| 5 | Менеджер по подбору персонала | 70 000 руб. |
А какая у вас зарплата?
