Аналитики назвали самые дефицитные вакансии в Тульской области в 2022 году

Публикуем топ-25.

10:58, 30 декабря 2022 16

Эксперты hh.ru проанализировали вакансии и резюме, размещенные на портале в течение 2022 года, и выяснили, какие профессии в 2022 году были наиболее дефицитными.

В уходящем году в Тульской области наиболее дефицитными стали специалисты по тендерам и главврачи (по 0,3 резюме на вакансию), зоотехники и врачи (0,4), токари и агрономы (по 0,5), а также швеи, дворники и ветеринарные врачи (по 0,7). Подбор этих специалистов в 2022 году для работодателей был наиболее сложным.

Топ-25 наиболее дефицитных специализаций в Тульской области в 2022 году:

специалист по тендерам,
главный врач, заведующий отделением,
зоотехник,
врач,
токарь, фрезеровщик, шлифовщик,
агроном,
швея, портной, закройщик,
дворник,
ветеринарный врач,
повар, пекарь, кондитер,
администратор магазина, администратор торгового зала,
слесарь, сантехник,
сварщик,
электромонтажник,
торговый представитель,
инженер по охране труда и технике безопасности, инженер-эколог,
машинист,
уборщица, уборщик,
медицинский представитель,
разнорабочий,
товаровед,
автомойщик,
продавец-консультант, продавец-кассир,
технолог,
главный инженер проекта.

В то же время есть ряд профессий, которые отличаются гипервысокой популярностью у соискателей и крайне высоким уровнем конкуренции за рабочие места. Это:

директор юридического департамента (CLO),
инженер ПНР,
руководитель отдела маркетинга и рекламы,
руководитель отдела логистики,
механик,
арт-директор, креативный директор,
BI-аналитик, аналитик данных,
лаборант,
руководитель филиала,
методист,
менеджер по компенсациям и льготам,
контролёр ОТК,
промоутер,
видеооператор, видеомонтажер,
копирайтер, редактор, корректор,
режиссер, сценарист,
бизнес-аналитик,
метролог,
руководитель отдела персонала,
тестировщик,
менеджер по работе с партнерами,
специалист по взысканию задолженности,
продюсер,
оценщик,
операционный директор (COO).

16 комментариев