22 января общественный совет при Министерстве труда рассмотрел предложение сделать 31 декабря нерабочим днём. Вердикт — 31 декабря пока так и останется рабочим днём.
Директор Департамента оплаты труда, трудовых отношений и социальной партнерства Минтруда России Марина Маслова:
Марина Маслова
Подобные предложения стали появляться после того, как в России появились новогодние каникулы. Когда люди отдыхали на Новый год только 1 января, а потом 1 и 2 января, не возникало предложений сделать 31 декабря нерабочим днём.
Маслова отметила, что большинство россиян всё равно будут работать 31 декабря. Во-первых, потому что 30% работающих трудятся в сфере обслуживания, а значит, работают и в праздники. Во-вторых, финансовый год заканчивается 31 декабря — то есть и сотрудники финансовой сферы также будут работать, ещё будет возможность проводить платежи.
Также, по мнению директора департамента, дополнительный выходной будет лишним обременением для работодателей: работа в выходные и праздничные дни должна оплачиваться по двойному тарифу.
Члены Общественного совета согласились с аргументами министерства и поддержали позицию ведомства не устанавливать 31 декабря нерабочим днём.
Отметим, что в ноябре с подобной инициативой уже выступали депутаты от партии ЛДПР. Однако их идея не была поддержана.
